Over de Utrechtse Brug
Wat is De Utrechtse Brug?
De Utrechtse Brug is een samenwerkingsverband tussen ROC Midden Nederland, Hogeschool Utrecht (HU) en Universiteit Utrecht (UU). De Brug heeft tot doel het studiesucces van allochtone leerlingen in de regio te bevorderen. Dit doel wordt onder andere nagestreefd door bundeling van expertise op het gebied van onderwijs aan allochtonen, het verspreiden van verworven kennis en ervaring, en het afstemmen van inhoud, programmering en organisatie van het onderwijsaanbod van de deelnemende instellingen. Het budget van de Brug bestaat uit een jaarlijkse bijdrage van de drie instellingen, aangevuld met projectgelden die voor specifieke activiteiten worden verworven.
Wat doet De Utrechtse Brug?
De Utrechtse Brug is uitvoerder van diverse netwerkactiviteiten, zoals netwerkbijeenkomsten en symposia. Verder initieert De Brug activiteiten aan de deelnemende instellingen (ROCMN, HU en UU), bevordert de samenwerking in de uitvoering van projecten en neemt deel in projecten van andere organisaties.
Voorbeelden van activiteiten van de Brug zijn:
- oprichting van de HBO-Schakelopleiding
- mentoringproject voor allochtone scholieren
- betrokken bij de oprichting van het kenniscentrum EVC (eerder verworven competenties)
- docenttraining gericht op specifieke aandacht voor inburgeraars
- ondersteuning aan decanen en studieadviseurs door het organiseren van netwerkbijeenkomsten en symposia
Het werkprogramma 2007-2011 van De Utrechtse Brug kunt u downloaden door te klikken op werkprogramma.
Wie werkt er bij De Utrechtse Brug?
De Brug is een kleine netwerkorganisatie, opgericht in 1997. Door elk van de deelnemers is één dag in de week een coördinator vrijgemaakt voor afstemming van activiteiten.
De coördinatiegroep van De Utrechtse Brug bestaat uit Hetty ten Haken (ROCMN), Sanae Bittich (HU) en Jeanette van Rees (UU). Een stuurgroep geeft namens de College’s van Bestuur van de instellingen leiding aan deze coördinatiegroep. De stuurgroep bestaat uit Gerrie van Sunder (Directeur sector Educatie ROCMN), Saskia Hanssen (senior beleidsmedewerker diversiteit HU) en Leon van de Zande (Directie Onderwijs en Onderzoek UU)